Este blog es la tercera entrega de una serie sobre empleo para discapacitados, legislación, innovación y sociedad comunitaria. En el primera instalación, examinamos el movimiento hacia la inclusión total de las personas con discapacidad en el lugar de trabajo. los segunda entrega discutieron los especialistas en empleo de IRC y sus roles en el empleo local por discapacidad. En esta entrega, haremos un perfil de una compañía local y cómo ha incorporado a los consumidores de IRC en sus operaciones diarias.
JDS contrata a un pasante
Hace aproximadamente un año, JDS Studios en Temecula contrató al pasante Conor Winters a través del Programa de pasantías remuneradas del IRC. Conor es DJ y ha trabajado en fiestas y eventos durante los últimos 4 años. Su trabajo como DJ le despertó el interés por la mezcla de sonido y el aspecto técnico de la música. Beth, especialista en empleo del IRC Crane Supe de inmediato que una pasantía en JDS ayudaría a Conor a explorar más a fondo sus intereses.
JDS es una compañía de producción de video especializada en producción de noticias, comerciales y piezas de marketing. ¡Beth sintió que Conor podría expandir su base de conocimiento trabajando junto a la dueña de JDS Diane Strand y su equipo! Y así es como comenzó todo.
Conor y Diane
Me encontré con Conor y Diane para hablar sobre cómo ha sido trabajar juntos.
Diane describe a Conor como "una delicia". De hecho, a lo largo de nuestra discusión sobre la contratación de un pasante de IRC, ¡su entusiasmo era palpable! "Connor llena un agujero que ni siquiera sabía que teníamos", dice Diane. "¡Por lo que hacemos nunca hubiéramos buscado una persona de las instalaciones!" Diane dice que Conor ha cambiado su negocio "fenomenalmente".
Conor trabaja en los estudios de JDS en una variedad de funciones, con un enfoque en la administración de las instalaciones. Utiliza su creatividad, sus habilidades para resolver problemas y su habilidad para organizarse para ayudar a que JDS funcione sin problemas. Un joven amigable pero reservado, Conor trae paz y tranquilidad a un negocio bullicioso como JDS. Pintar escenografías, organizar disfraces y construir una casa embrujada son solo algunos de los proyectos que Conor recitó cuando le pedí que me contara sobre el concierto en JDS. Un chico al que le gusta un desafío, Conor dice que le gusta que "siempre es algo diferente" en JDS.
De pasante a alquiler directo
Conor recientemente celebró su primer aniversario trabajando como interno en JDS. ¿Y adivina qué? ¡Pronto pasará de ser pasante a ser contratado directamente! Él trabajará como coordinador de instalaciones. Y eso no es todo: trabajando con Conor inspiró a Diane para crear un programa de capacitación de producción de video interactivo para consumidores de IRC. Los asistentes al programa de Diane aprenderán el comercio técnico de la producción de video, incluyendo el trabajo de cámara, audio, iluminación y más. Conjuntamente aprenderán los entresijos de la cultura del lugar de trabajo. También se enseñarán cosas como mantener un horario, leer y responder al correo electrónico, dinámicas de equipo y más.
La belleza de esta historia es simple. Una mente abierta y una programación creativa pueden crear un espacio donde las personas con discapacidades pueden alcanzar sus objetivos. ¡Conor, Diane y JDS son una prueba de que esto está sucediendo ahora mismo en nuestra comunidad!
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