El IRC amplía su posición para servir mejor a la comunidad

Dr. CJ Cook, DBA Blog, Empleados

Tiempo estimado de lectura: 6 Minutos

Inland Regional Center ha creado un nuevo puesto bajo la dirección de Eric Hamler, gerente sénior de programas sobre las Unidades en Edad de Transición para apoyar a las personas y las familias denominadas Especialista en elección de participantes.

El especialista en elección de participantes ayuda a los clientes atendidos por IRC a comprender cómo acceder a los Servicios dirigidos por participantes (PDS) y al Programa de autodeterminación (SDP). Este puesto es un punto de contacto fundamental para el personal del centro regional y la comunidad.

Según el Departamento de Servicios de Desarrollo (DDS), PDS ofrece flexibilidad para apoyar a los clientes y sus familias. PDS ofrece más control sobre cómo y quién proporciona algunos servicios del Plan de programa individual (IPP). El cliente o la familia elige a quién contratar, programa cuándo trabaja la persona y supervisa su trabajo.

Los tipos de PDS pueden incluir:

  1. Respiro
  2. Day Care
  3. Transporte no médico
  4. Enfermería

Según el DDS, el Programa de Autodeterminación (SDP) está disponible para todos los clientes elegibles del centro regional que estén interesados, a partir del 7 de junio de 2021. Si un cliente de IRC está interesado en inscribirse en el SDP, debe comunicarse con su Coordinador de Servicios al Consumidor de IRC. (CCS). Si necesitan ayuda para hacer la conexión, pueden enviar un correo electrónico [correo electrónico protegido] con su nombre y fecha de nacimiento y el equipo web proporcionará una respuesta y conectará a la persona con su coordinador de servicios asignado si es necesario.

El SDP permite al cliente de IRC la oportunidad de tener más control en el desarrollo de sus planes de servicio y la selección de proveedores de servicios para satisfacer mejor sus necesidades.

SDP proporciona:

  1. Clientes de IRC con más control y flexibilidad sobre los servicios y soportes.
  2. SDP es un programa voluntario que brinda a los clientes un presupuesto individual para comprar los servicios y apoyos que necesitan para implementar su Plan de programa individual (IPP).

Para obtener más información sobre SDP, visite https://www.inlandrc.org/clientsfamilies/#selfdetermination

Los dos especialistas en elección de participantes contratados por el IRC para completar estas tareas críticas son Alan Muñoz y Alejandra Rivera.

Cuando se le preguntó cómo se mantiene motivado, Allan dijo: “Me mantengo motivado al asumir nuevos desafíos. En el último año me embarqué en mi mayor desafío, la paternidad. Ha sido la experiencia más humillante de mi vida. Desde la falta de sueño, pasando por preocuparme si mi hijo está comiendo lo suficiente, hasta escucharlo reír por primera vez. Es un viaje que me mantiene motivado”. Allan también disfruta del senderismo. Sus caminatas favoritas son Mt. Baldy y Cactus to the Clouds (Palm Springs). Además, Allan ama el jiu jitsu y es cinturón morado en esa disciplina. También disfruto jugando al ajedrez, sin embargo, recién comencé el año pasado. Tengo mucho que aprender."

Los objetivos de Allan como Especialista en Elección de Participantes son construir un plan integral para facilitar la comprensión en PDS y SDP para las personas atendidas, las familias y el personal del IRC. Planea ser un recurso para la comunidad y un defensor para brindar a los clientes opciones, control y empoderamiento.

Allan ha trabajado para una escuela privada durante más de tres años, cuya filosofía se centraba en el empoderamiento mental, físico y emocional de cada estudiante. Es una fuente de orgullo para Allan haber trabajado en una escuela privada que nunca empleó restricciones o técnicas de reclusión en los planes de intervención del comportamiento. Antes de eso, Allan sirvió en el Cuerpo de Marines de los Estados Unidos. Cumplió cuatro años en servicio activo como técnico de sistemas de aeródromos expedicionarios 7011. Sus deberes eran detener aeronaves en situaciones de precaución o emergencia. Completó su servicio como Sargento E-5.

La filosofía general de Allan se deriva de su tiempo en el Cuerpo de Marines de los Estados Unidos y de su servicio en el NPS. Su base se basa en la confiabilidad, la resiliencia y la reflexión. Allan continuó diciendo: “Mi comunidad debe poder confiar en mí sirviéndolos constantemente con respeto y fomentando el empoderamiento. Resiliencia para mí significa: incluso si fallo, continuaré avanzando y buscando soluciones. No seré disuadido por obstáculos. Mi punto de vista sobre PDS y SPD es 'para obtener algo que nunca tuviste, debes hacer algo que nunca hiciste'. Puede que no sea un viaje fácil, pero es uno que estoy dispuesto a hacer contigo”.

Cuando le preguntamos a Alejandra qué la motivaba, dijo: “Estoy intrínsecamente motivada para servir a la población I/DD. Es gratificante tener un impacto positivo y mejorar los resultados en la vida de nuestros clientes”. Fuera del trabajo, a Alejandra le gusta leer, cantar, ir a la playa y pasar tiempo con la familia.

Alejandra dijo: “En esta función, mi objetivo es ayudar al equipo a aumentar y acelerar las inscripciones. Otro objetivo es aumentar la conciencia y la comprensión del programa para todas las partes interesadas. Además, espero continuar participando en el Comité Asesor de Autodeterminación local (SDAC)”.

Alejandra ha estado trabajando en el campo de servicios familiares/discapacidad por cerca de 16 años. Trabajó para varias organizaciones sin fines de lucro y más recientemente en el servicio estatal. Su experiencia previa incluyó la capacitación de cuidadores y profesionales en temas que incluyen educación especial, intervenciones de comportamiento positivo, transición, prácticas basadas en evidencia para el autismo, la Ley Lanterman y autodeterminación. También brindó apoyo individual a las familias en la navegación por los sistemas de servicios para discapacitados. Anteriormente, también trabajé en colaboración con el IRC en mi rol de gerente de un proyecto de acceso y equidad financiado por el Departamento de Servicios de Desarrollo.

Cuando se le preguntó acerca de su filosofía detrás de la nueva posición, Alejandra dijo: “Creo que la autodeterminación puede transformar la vida de los participantes. Pueden elegir a sus empleados, proveedores de bienes y/o servicios y contar con un equipo que los esté apoyando para lograr sus objetivos. Es un programa increíble; Estoy emocionado de ser parte del equipo de IRC que apoya a los participantes para que tengan opciones y lleven vidas autodeterminadas”.

Alejandra y Alan realizarán capacitaciones para el personal del centro regional, incluidos los coordinadores de servicios y los involucrados en el proceso de audiencia imparcial, según sea necesario, sobre los principios de autodeterminación, cómo se obtienen los servicios a través de SDP y los derechos de los participantes de SDP. La capacitación también se puede proporcionar en conjunto con el comité asesor de voluntarios local según lo indique [Código de Bienestar e Instituciones (W&I) sección 4685.8(r)(9)].

Además, Alejandra y Alan se esforzarán por cumplir con los objetivos y puntos de referencia de inscripción de SDP como se establece en [Código W&I, sección 4685.8(r)(1)].

El equipo de especialistas en elección de participantes también desarrollará e implementará un plan de divulgación y capacitación para diversas comunidades y obtendrá información de las partes interesadas sobre la eficacia de la divulgación, la capacitación y otras estrategias. El plan deberá abarcar información sobre todas las opciones de servicio dirigidas por los participantes, incluido el SDP según lo definido en [Código W&I, sección 4685.8(r)(2)].


Aviso legal

Este blog no es una solicitud de servicios. Además, es posible que un servicio o proveedor de servicios específico no esté disponible, aplicable o apropiado para todos los clientes. Cualquier solicitud de servicios debe ser iniciada por el cliente/familia y facilitada por el Coordinador de Servicios al Consumidor (CSC) del IRC. Todos los servicios aprobados deben cumplir con las pautas establecidas en la ley por la Ley Lanterman y agregarse al IPP del cliente.

No dude en enviar un correo electrónico a su CSC con cualquier pregunta específica. Si necesita ayuda para comunicarse con su CSC, envíe un correo electrónico [correo electrónico protegido]. Incluya el nombre completo del cliente y la fecha de nacimiento en su consulta.

 

Publicado por:

Dr. CJ Cook, DBA

CJ Cook es el Gerente del Equipo de Participación Comunitaria del IRC. Supervisa eventos especiales, esfuerzos de divulgación, relaciones públicas, reuniones de opinión pública y gestión de marca. También supervisa las organizaciones comunitarias que reciben subvenciones del Departamento de Servicios de Desarrollo (DDS), el acceso lingüístico y la competencia cultural (LACC), la equidad en la compra de servicios (POS) y el indicador básico nacional (NCI). proyecto. Finalmente, también supervisa el Contrato de Desempeño del IRC con el DDS.

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